康奈尔大学(Cornell University)和微软(Microsoft)的一项新研究显示，与在家办公的员工相比，远程办公的碳足迹可以降低54%，生活方式的选择和工作安排在决定远程办公和混合办公的环境效益方面发挥着至关重要的作用。
这项发表在《美国国家科学院院刊》(Proceedings of The National Academy of Sciences)上的研究还发现，每周在家工作两到四天的混合型员工可以减少11%到29%的碳足迹，但每周在家工作一天的碳足迹可以忽略不计，仅减少2%的碳足迹。
“远程工作不是零碳排放，混合工作的好处也不是完全线性的，”该研究的资深作者、康奈尔大学能源系统工程教授尤凤奇说。“每个人都知道不通勤可以节省交通能源，但生活方式和许多其他因素总是有影响的。”
主要公司碳足迹的贡献者为0根据这项研究，非全职和混合型员工是旅行和办公室能源消耗的主要来源。对于量化远程工作对环境影响的研究人员来说，这并不奇怪，但康奈尔大学和微软公司利用调查数据和建模，将计算碳足迹时有时被忽视的因素纳入其中，包括住宅能源使用ba基于时间分配、非通勤距离和交通方式、通信设备的使用、家庭成员数量和办公室配置(如座位共享和建筑物大小)。
值得注意的发现和观察包括:
- 非通勤旅行，如社交和娱乐之旅随着远程工作天数的增加，Nal活动变得更加重要。
- 在全楼出勤的情况下，混合动力员工之间的座位共享可以减少28%的碳足迹。
- 混合型工作者的通勤距离往往比10英里远工地工人由于住房选择的差异。
- 远程和混合工作对计算机、电话和互联网等通信技术的影响对总体碳足迹的影响可以忽略不计。
微软首席应用研究经理、该研究报告的通讯作者杨龙奇表示:“远程和混合工作在减少碳足迹方面显示出巨大的潜力，但这些公司和其他政策制定者应该鼓励哪些行为来实现效益最大化?”“研究结果表明，企业应该优先考虑改善生活方式和工作环境。”
你说，研究发现，公司和政策制定者还应该把重点放在激励公共交通而不是开车上，为远程工作者减少办公空间，提高办公楼的能源效率。
“在全球范围内，每个人、每个国家和每个行业都有远程工作的机会。综合效益如何改变整个世界?这是我们真正想要加深我们对它的理解的东西，”该研究的第一作者、博士生陶艳秋说。
这项研究利用了微软、美国时间使用调查、全国家庭旅行调查和住宅能源消耗调查的调查数据。
