英国第四频道(Channel 4)正计划进行一轮裁员。在电视广告低迷之际，这家广播公司将重点放在了流媒体服务上。
该公司已告知员工，要做好工作岗位受到影响的准备，因为该公司今年将收紧预算。
在今天上午发给员工的一份备忘录中，首席执行官亚历克斯?马洪(Alex Mahon)表示，未来十年，该公司需要进入“适合数字世界的合适形态和规模”。
她写道:“我们现在所做的是加快我们现有的计划，以应对打击整个行业的广告业务急剧而持久的放缓。”
“我们一直在小心翼翼地工作，以尽量减少对个人的影响……我很抱歉，这将不可避免地涉及一些裁员。”
该组织的一位发言人说:“像所有组织一样，我们必须在短期内应对极不确定的经济形势，并需要加速转型，从长远来看，我们需要成为一家真正的数字公共服务广播公司。”
“因此，我们需要继续剥离我们的线性渠道业务，并简化我们的运营，以成为一个更精简的组织。
“这将使我们能够更多地投资于我们的数字未来，并在我们的职责范围内制作独特和颠覆性的英国内容，越来越多地关注流媒体和社交渠道。”
从广告中获得资金的第四频道最近警告国会议员，随着观看习惯向数字和流媒体服务的转变，电视广告的水平大幅下降。
为了降低成本，它不得不取消了一些节目，包括《SAS:谁敢赢》和《斯蒂芬的盒饭》。
去年，马洪和第四频道的其他高管拒绝加薪，并推迟发放奖金。
根据该公司2022年的财务报告，线性广告(即传统电视广告)约占该公司总收入的三分之二，而数字广告收入占22%。
该公司表示，希望到2025年，数字业务占其总收入的30%，以大幅增加其在线受众。
非广告收入，包括合作和电影收入，已经上升到总收入的10%。
2022年，超过500名员工加入了这家广播公司，使全职员工总数不到1200人。
与此同时，第四频道承诺增加在“国家和地区”的支出，以“重新平衡”其经济影响力，使其远离伦敦。
到2022年底，约有485个工作岗位位于伦敦以外，第四频道表示，在未来几年内，这一数字将继续增加。
